Обмен опытом

См. также:

Уважаемые коллеги. Размещение авторского материала на страницах электронного справочника "Информио" является бесплатным. Для получения бесплатного свидетельства необходимо оформить заявку

Положение о размещении авторского материала

Размещение информации

Пути и способы повышения мотивации изучения иностранного языка

08.06.2016 571 884
Чернуха Анастасия Витальевна
Чернуха Анастасия Витальевна, преподаватель

Оскольский политехнический колледж Старооскольский Технологический Институт им. А.А. Угарова

Мотивация учебной деятельности – это общее название для процессов, методов, средств побуждения учащихся к продуктивной познавательной деятельности, к активному освоению содержания образования.

Заинтересовать учащихся учебным предметом, вызвать желание овладеть знаниями и умениями по данному предмету – такова задача каждого преподавателя. Ведь главное – это развить потребность в изучении, помочь сделать первые шаги и только после этого студент сможет самостоятельно продвигаться по сложному пути познания предмета. Каждый преподаватель иностранного языка понимает это и стремится увлечь изучением "чужого" языка.

Пути решения можно связать с:

  • созданием специально разработанной системы упражнений, выполняя которые учащиеся ощущали бы результат своей деятельности;
  • вовлечение эмоциональной сферы в процесс обучения;
  • характером педагогических воздействий преподавателя, в частности наличием стимулов и подкреплений;
  • использованием на занятиях аудиовизуальных средств;
  • использованием личностной индивидуализации;
  • разработкой системы внеаудиторных занятий, усиливающих мотивационную сторону изучения языка. Необходимо вовлекать учащихся в постановки спектаклей или сценок.

Ожидаемый результат: Заинтересованность учащихся в познании предмета, владение необходимыми знаниями и умениями.

Оригинал работы: Пути  и  способы  повышения  мотивации  изучения  иностранного языка




Назад к списку


Добавить комментарий
Прежде чем добавлять комментарий, ознакомьтесь с правилами публикации
Имя:*
E-mail:
Должность:
Организация:
Комментарий:*
Введите код, который видите на картинке:*