В СГМУ завершилось обучение первых наставников для медицинских организаций Архангельской области

В Центре дополнительного профессионального образования Северного государственного медицинского университета завершилось обучение по дополнительной профессиональной программе повышения квалификации «Школа наставника в сфере здравоохранения: организация наставничества и адаптация молодых специалистов в медицинской организации»

Программа разработана в связи со вступлением в силу новых нормативных правовых актов Министерства здравоохранения Российской Федерации, регулирующих организацию наставничества в сфере здравоохранения.

«Особое внимание в программе уделено практическим инструментам, которые наставники смогут использовать в своей ежедневной работе: разработке индивидуальных планов адаптации и развития наставляемых, оценке результатов наставничества, профилактике профессионального выгорания, развитию коммуникативных навыков и созданию условий для успешного профессионального становления молодых медицинских работников», – отметила директор Центра ДПО СГМУ Лариса Георгиевна Эмке.

 Фото - СГМУ

Первыми слушателями стали 60 представителей практического здравоохранения Архангельской области, которым предстоит выполнять функции наставников молодых специалистов после прохождения ими первичной или первичной специализированной аккредитации.

Например, Архангельская клиническая офтальмологическая больница в этом году принимает на работу 6 молодых специалистов – 3 врачей и 3 медицинских сестер, – которым предстоит делать первые шаги в профессии под руководством опытных наставников согласно новым правилам. Один из наставляемых уже приступил к работе. Образовательная программа СГМУ помогла медицинской организации запустить систему сопровождения с соблюдением всех требований законодательства.

«Институт наставничества для системы здравоохранения – это не новое явление. Однако сейчас данный процесс урегулирован нормативными правовыми актами, и работникам медицинских организаций необходимо владеть ими и правильно их применять. Цикл, который прошел на базе Центра ДПО СГМУ, оказался очень полезен и своевременен. Он позволил нам структурировать большой объем новой информации, разобрать данный процесс «от» и «до», а также разработать собственные локальные документы, на основании которых наставничество теперь осуществляется в нашей организации», – отметила Ольга Валентиновна Пихтулова, заместитель главного врача по медицинской части Архангельской клинической офтальмологической больницы.

В рамках 18-часового курса слушатели изучили современные нормативно-правовые основы наставничества, психологические и педагогические аспекты обучения взрослых, методы эффективной коммуникации и обратной связи, вопросы профессиональной адаптации молодых специалистов, а также организацию системы наставничества в медицинской организации: планирование, оценку эффективности и оформление документации по результатам наставнической деятельности.

Полученные знания наставники смогут применить уже в текущем году, помогая молодым коллегам быстрее адаптироваться и закрепиться в профессии.

СГМУ продолжает развитие программ дополнительного профессионального образования, отвечающих актуальным задачам системы здравоохранения и потребностям медицинских организаций Архангельской области.

Напомним, что в июне СГМУ представил свой опыт выстраивания системы сопровождения молодых специалистов в рамках совещания Президента России В.В. Путина с членами Правительства, посвященного вопросам реализации программ наставничества.

Источник: СГМУ