Новости
Федеральные
Образовательные организации

Минимальная зарплата с 1 января превысит 27 тысяч рублей

21.07.2025 246

Согласно статье 1 Федерального закона от 19 июня 2000 года № 82-ФЗ, минимальный размер оплаты труда (МРОТ) рассчитывается исходя из медианной заработной платы предыдущего года и не может быть ниже прожиточного минимума трудоспособного населения или МРОТ текущего года. В 2023 году был принят Закон № 548-ФЗ, который с 2025 года установил обязательное соотношение между МРОТ и медианной зарплатой не менее 48%.

В соответствии с поручением Президента РФ от 30 марта 2024 г. № Пр-616, утвержденным Указом № 309 от 7 мая 2024 г., предусматривается значительное повышение МРОТ: к 2030 году он должен вырасти более чем в два раза по сравнению с 2023 годом, достигнув не менее 35 тыс. рублей в месяц. Это направление развития заложено в рамках стратегии по улучшению уровня жизни граждан.

Проект федерального закона предлагает установить МРОТ с 1 января 2026 года на уровне 27 093 рублей, что составляет рост на 20,7%. При этом его соотношение с медианной зарплатой за 2024 год (56 443 рубля) будет составлять 48%, как и предусмотрено законодательством. Принятие этого законопроекта затронет около 4,6 млн работников, обеспечив им увеличение доходов.

 

Проект федерального закона «О внесении изменения в статью 1 Федерального закона «О минимальном размере оплаты труда»

Назад к списку


Добавить комментарий
Прежде чем добавлять комментарий, ознакомьтесь с правилами публикации
Имя:*
E-mail:
Должность:
Организация:
Комментарий:*
Введите код, который видите на картинке:*

Неверный логин или пароль



Все поля являются обязательными для заполнения





Сервис «Комментарии» - это возможность для всех наших читателей дополнить опубликованный на сайте материал фактами или выразить свое мнение по затрагиваемой материалом теме.

Редакция Информио.ру оставляет за собой право удалить комментарий пользователя без предупреждения и объяснения причин. Однако этого, скорее всего, не произойдет, если Вы будете придерживаться следующих правил:

  1. Не стоит размещать бессодержательные сообщения, не несущие смысловой нагрузки.
  2. Не разрешается публикация комментариев, написанных полностью или частично в режиме Caps Lock (Заглавными буквами). Запрещается использование нецензурных выражений и ругательств, способных оскорбить честь и достоинство, а также национальные и религиозные чувства людей (на любом языке, в любой кодировке, в любой части сообщения - заголовке, тексте, подписи и пр.)
  3. Запрещается пропаганда употребления наркотиков и спиртных напитков. Например, обсуждать преимущества употребления того или иного вида наркотиков; утверждать, что они якобы безвредны для здоровья.
  4. Запрещается обсуждать способы изготовления, а также места и способы распространения наркотиков, оружия и взрывчатых веществ.
  5. Запрещается размещение сообщений, направленных на разжигание социальной, национальной, половой и религиозной ненависти и нетерпимости в любых формах.
  6. Запрещается размещение сообщений, прямо либо косвенно призывающих к нарушению законодательства РФ. Например: не платить налоги, не служить в армии, саботировать работу городских служб и т.д.
  7. Запрещается использование в качестве аватара фотографии эротического характера, изображения с зарегистрированным товарным знаком и фотоснимки с узнаваемым изображением известных людей. Редакция оставляет за собой право удалять аватары без предупреждения и объяснения причин.
  8. Запрещается публикация комментариев, содержащих личные оскорбления собеседника по форуму, комментатора, чье мнение приводится в статье, а также журналиста.

Претензии к качеству материалов, заголовкам, работе журналистов и СМИ в целом присылайте на адрес


Информация доступна только для зарегистрированных пользователей.


Уважаемые коллеги. Убедительная просьба быть внимательнее при оформлении заявки. На основании заполненной формы оформляется электронное свидетельство. В случае неверно указанных данных организация ответственности не несёт.