Профсоюз помог восстановить профессоров в составе Учёного совета
Это разбирательство длилось почти год. В сентябре 2023 года ректор Алтайского государственного университета своим приказом исключил нескольких педагогических работников из состава Ученого совета госуниверситета с формулировкой – «в связи с увольнением на основании нормы устава Университета».
Дело в том, что с работниками из числа профессорско-преподавательского состава вузов заключается срочный трудовой договор. Поэтому 31 августа 2023 года преподаватели АлтГУ были уволены, а на следующий день, 1 сентября приняты на работу, то есть фактически, трудовой договор был перезаключён.
Хотя по уставу вуза уволенные сотрудники автоматически исключаются из Учёного совета, но фактически произошло не увольнение из Университета, а переоформление срочных трудовых договоров в связи с очередным избранием по конкурсу на замещение ранее занимаемой ими педагогической должности, отнесенной к профессорско-преподавательскому составу.
Только двое из исключённых из Ученого совета преподавателей не согласились с таким решением ректора и обратились за помощью в Профсоюз. После переговоров с представителями Университета, которым было предложено отменить приказ как ошибочно изданный, эксперты Профсоюза были вынуждены обратиться за разрешением непростой ситуации в суд.
16 июля 2024 года Алтайский краевой суд отменил ранее принятое не в пользу педагогических работников решение Железнодорожного районного суда города Барнаула. Доводы экспертов Профсоюза нашли судебное подтверждение, и, как следует из апелляционного определения, приказ ректора ФГБОУ ВО «АлтГУ» в части исключения двух профессоров из членов Ученого совета признан незаконным.
В сентябре 2024 года во исполнение судебного решения приказ ректора АлтГУ, касающийся исключения двух профессоров Университета из Ученого совета был отменен, и профессора, обратившиеся за защитой в Профсоюз, восстановили свое законное право быть членами Ученого совета.
Источник: Пресс-служба Общероссийского профсоюза образования
