Дефицит IT-специалистов может смениться профицитом
Странная какая-то история наблюдается с кадровым дефицитом в IT-отрасли. Дефицит этот оценивается сегодня в один миллион человек. По крайней мере, такую цифру называют регулярно представители властных структур.
Поэтому значительные ресурсы брошены на решение кадровой проблемы в сфере информационных технологий. Регулярно в последние годы увеличивается бюджетный набор в вузы на направления и специальности, связанные с IT. Запущен проект «Цифровые кафедры», позволяющий любому студенту в ряде вузов бесплатно получить вторую квалификацию в IT-сфере. Государство частично субсидирует переподготовку граждан в этой области. Идет массовое повышение квалификации педагогов вузов и колледжей.
Но на днях «Коммерсантъ» сообщил, что ажиотаж на рынке труда спадает, а IT-специалисты снижают зарплатные ожидания. Основная причина - сворачивание многих проектов в условиях экономического кризиса и санкций. В частности, крупные банки сейчас существенно урезают как траты на собственную IT-разработку, так и расходы на аутсорсное программирование. Кроме того, многие компании на неопределенное время прекратили наем новых сотрудников.
Об этом же говорят представители сервиса по трудоустройству SuperJob. По их утверждению, в общей сложности за два месяца, прошедших с начала спецоперации, число открытых IT - вакансий в России сократилось на 56%. Сложнее всего найти работу теперь стало начинающим специалистам – рынок вакансий для «джуниоров» (junior) показал самое стремительное сокращение. Следует подчеркнуть, что специалисты среднего и высокого уровней, а также руководители проектов (middle, senior и lead соответственно) пока еще могут рассчитывать на широкий выбор вакансий.
Так что кадровый голод в IT- отрасли может исчезнуть.
Источник: Телеграм-канал "Наука и университеты"
