Фонд

См. также:

Уважаемые коллеги, рубрика «Фонд» представляет собой электронную библиотеку учебно-методической документации, состоящую из авторских разработок участников ежегодных Конкурсов «Документационное сопровождение образовательного процесса: из опыта работы образовательных организаций».
Авторы работ «Фонда» могут получить бесплатное свидетельство о публикации на страницах «Информио» после оформления заявки.


Методическая разработка внеаудиторного мероприятия "Профилактика стрессовых ситуаций и методы и их устранения"

10.03.2016 71 1334
Шимченко Нина Петровна
Шимченко Нина Петровна, педагог - психолог

Мокряк Елена Николаевна
Мокряк Елена Николаевна, мастер производственного обучения

Батнасунова Антонина Михайловна
Батнасунова Антонина Михайловна, мастер производственного обучения

Курсавский региональный колледж Интеграл

Во время проведения внеаудиторного мероприятия обучающиеся знакомятся с правилами психологического тренинга, способами взаимодействия в тренинговой группе, с материалами, раскрывающими понятия депрессивных состояний в подростковой среде.

Опыт, приобретаемый подростками на мероприятии, поможет им научиться справляться со стрессом, прогнозировать результаты своего поведения, конструктивно взаимодействовать с окружающими. Обучающимся в интерактивной форме дается доступный теоретический материал и прорабатываются ситуации, связанные со стрессовыми переживаниями.

Внеаудиторное мероприятие имеет классическую структуру построения и проведения, состоит из трех этапов: организационный, основной, заключительный. Организационный этап нацеливает обучающихся на восприятие информации. Познавательный  материал, раскрывающий тему внеаудиторного мероприятия, содержится в основной части, которая включает теоретический блок и практические упражнения. На заключительном этапе подводятся итоги мероприятия.

 

Оригинал работы: Методическая разработка внеаудиторного мероприятия "Профилактика стрессовых ситуаций и методы и их устранения"




Назад к списку


Добавить комментарий
Прежде чем добавлять комментарий, ознакомьтесь с правилами публикации
Имя:*
E-mail:
Должность:
Организация:
Комментарий:*
Введите код, который видите на картинке:*