Обмен опытом

4258

2510

Материалы конференции

197

Работы СНО

1230

Персоналии

251

См. также:

Уважаемые коллеги. Размещение авторского материала на страницах электронного справочника "Информио" является бесплатным. Для получения бесплатного свидетельства необходимо оформить заявку

Положение о размещении авторского материала

Размещение информации

Управление развитием профессиональной образовательной организации

15.03.2017 569 866

Таиров Рамиль Камильевич, преподаватель

Кузоватовский технологический техникум

В связи с существенными изменениями, происходящими в социальной сфере общества, одной из центральных социально-педагогических проблем является модернизация образовательных систем различного уровня. Концепция модернизации российского образования предусматривает использование современных информационных и коммуникационных технологий для управления образовательным учреждением, организации повышения его эффективности и качества.

Предоставленная работа предлагает решение проблемы развития профессиональной организации в условиях формирования современной модели образования. Она затрагивает основные проблемы правильного распределения должностных обязанностей в организации учебно-воспитательного процесса и вовлечение педагогов в управление профессиональной организацией, что позволяет расширить базу управления и самоуправления, что является также важным ресурсом повышения качества образовательного процесса.

В работе проводится теоретический анализ проблемы управления развитием профессиональной образовательной организации на основе целевого подхода, предложена теоретическая модель педагогического мониторинга.

Разработанная программа развития для конкретного образовательного учреждения на основе целевого подхода охватывает разработку организации учебного и воспитательного процесса в техникуме, физического воспитания и физкультурно-массовой работы, организацию методической работы.

Автором предлагается Механизм реализации Программы, а также Оценка социально-экономической эффективности реализации Программы.

В приложении представлен План мероприятий по реализации программы развития образовательного учреждения.

Оригинал работу:

Управление развитием профессиональной образовательной организации

Назад к списку

Сервис «Комментарии» - это возможность для всех наших читателей дополнить опубликованный на сайте материал фактами или выразить свое мнение по затрагиваемой материалом теме.

Редакция Информио.ру оставляет за собой право удалить комментарий пользователя без предупреждения и объяснения причин. Однако этого, скорее всего, не произойдет, если Вы будете придерживаться следующих правил:

Не стоит размещать бессодержательные сообщения, не несущие смысловой нагрузки.
Не разрешается публикация комментариев, написанных полностью или частично в режиме Caps Lock (Заглавными буквами). Запрещается использование нецензурных выражений и ругательств, способных оскорбить честь и достоинство, а также национальные и религиозные чувства людей (на любом языке, в любой кодировке, в любой части сообщения - заголовке, тексте, подписи и пр.)
Запрещается пропаганда употребления наркотиков и спиртных напитков. Например, обсуждать преимущества употребления того или иного вида наркотиков; утверждать, что они якобы безвредны для здоровья.
Запрещается обсуждать способы изготовления, а также места и способы распространения наркотиков, оружия и взрывчатых веществ.
Запрещается размещение сообщений, направленных на разжигание социальной, национальной, половой и религиозной ненависти и нетерпимости в любых формах.
Запрещается размещение сообщений, прямо либо косвенно призывающих к нарушению законодательства РФ. Например: не платить налоги, не служить в армии, саботировать работу городских служб и т.д.
Запрещается использование в качестве аватара фотографии эротического характера, изображения с зарегистрированным товарным знаком и фотоснимки с узнаваемым изображением известных людей. Редакция оставляет за собой право удалять аватары без предупреждения и объяснения причин.
Запрещается публикация комментариев, содержащих личные оскорбления собеседника по форуму, комментатора, чье мнение приводится в статье, а также журналиста.

Претензии к качеству материалов, заголовкам, работе журналистов и СМИ в целом присылайте на адрес