Проект ученых НГТУ вошел в число победителей конкурса форума молодых ученых U-NOVUS

05.06.2015 120

Проект молодых ученых Новосибирского государственного технического университета - разработка технологии  «Керамический биосовместимый материал» -   вошел в число победителей конкурса проектов,  который прошел в рамках Второго всероссийского форума молодых ученых  U-NOVUS (Томск, 21-22 мая).

В разработке технологии принимали участие сотрудники кафедр НГТУ: материаловедения в машиностроении, технологии машиностроения, инженерной графики, проектирования технологических машин (механико-технологический факультет), прочности летательных аппаратов (факультет летательных аппаратов), - и студенты НГТУ.

Всего на конкурс был представлен 51 проект  из десяти регионов Ассоциаций инновационных регионов России. Новосибирская область была представлена на конкурсе 5 проектами. На дальнейшее развитие своих разработок каждый победитель конкурса получит 200 тыс.  рублей.

Кроме этого, коллектив НГТУ стал одним из четырех победителей в специальной номинации GenerationS. Авторы проектов,  победивших  в этой номинации, были приглашены пройти обучение по образовательной программе федерального проекта по поддержке и развитию стартапов GenerationS.

Справка.

Ассоциация инновационных регионов России (АИРР) создана в Томске, в настоящее время в АИРР входит четырнадцать регионов-участников: Республика Башкортостан, Республика Мордовия, Республика Татарстан, Алтайский край, Красноярский край, Пермский край, Иркутская, Калужская, Липецкая, Новосибирска, Самарская, Томская, Тюменская и Ульяновская области.

GenerationS — федеральный проект, в ходе которого лучшие проекты (стартапы), отобранные по результатам многоуровневой экспертизы, получают возможности для интенсивного развития и привлечения инвестиций.



Информационная служба
Новосибирский государственный технический университет
(http://www.nstu.ru)

Прямая ссылка на этот пресс-релиз:
http://www.nstu.ru/news_more?idnews=91004




Назад к списку


Добавить комментарий
Прежде чем добавлять комментарий, ознакомьтесь с правилами публикации
Имя:*
E-mail:
Должность:
Организация:
Комментарий:*
Введите код, который видите на картинке:*