Новости
Федеральные
Региональные
Образовательные организации

Инновационные модели образовательного процесса Горно-Алтайского колледжа строительной индустрии и сервиса имени М.З. Гнездилова

02.04.2015 351

Горно-Алтайский колледж строительной индустрии и сервиса им. М.З. Гнездилова примет участие в первой ежегодной международной научно-практической конференции пролонгированного действия «Управление развитием образовательных систем», организованной Российской академией народного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ.

Проект колледжа «Развитие кадрового потенциала Республики Алтай Онгудайского района на основе инновационной модели образовательного процесса» разработан для достижения следующих целей:

  1. Подготовка профессиональных кадров для Онгудайского района.
  2. Обеспечение рабочими местами жителей с. Иня и Малый Яломан.
  3. Социализация детей-сирот и детей, оказавшихся в трудной жизненной ситуации.
  4. Обучению придорожному сервиса студентов АПОУ РА «ГАКСИ и С им. М.З. Гнездилова»

Участники проекта: Администрация МО Онгудайского района, преподаватели и мастера п/о АПОУ РА «ГАКСИ и С им. М.З. Гнезилова», ОПХ «Горно-Алтайское», Центры занятости Республики Алтай.

Участие колледжа в Конференции позволит перенять опыт результативных управленческих практик в системе образования на различных уровнях в контексте требований современной экономики.

 

Специалист по связям с общественностью: Черникова Марина Николаевна




Назад к списку


Добавить комментарий
Прежде чем добавлять комментарий, ознакомьтесь с правилами публикации
Имя:*
E-mail:
Должность:
Организация:
Комментарий:*
Введите код, который видите на картинке:*

Неверный логин или пароль



Все поля являются обязательными для заполнения





Сервис «Комментарии» - это возможность для всех наших читателей дополнить опубликованный на сайте материал фактами или выразить свое мнение по затрагиваемой материалом теме.

Редакция Информио.ру оставляет за собой право удалить комментарий пользователя без предупреждения и объяснения причин. Однако этого, скорее всего, не произойдет, если Вы будете придерживаться следующих правил:

  1. Не стоит размещать бессодержательные сообщения, не несущие смысловой нагрузки.
  2. Не разрешается публикация комментариев, написанных полностью или частично в режиме Caps Lock (Заглавными буквами). Запрещается использование нецензурных выражений и ругательств, способных оскорбить честь и достоинство, а также национальные и религиозные чувства людей (на любом языке, в любой кодировке, в любой части сообщения - заголовке, тексте, подписи и пр.)
  3. Запрещается пропаганда употребления наркотиков и спиртных напитков. Например, обсуждать преимущества употребления того или иного вида наркотиков; утверждать, что они якобы безвредны для здоровья.
  4. Запрещается обсуждать способы изготовления, а также места и способы распространения наркотиков, оружия и взрывчатых веществ.
  5. Запрещается размещение сообщений, направленных на разжигание социальной, национальной, половой и религиозной ненависти и нетерпимости в любых формах.
  6. Запрещается размещение сообщений, прямо либо косвенно призывающих к нарушению законодательства РФ. Например: не платить налоги, не служить в армии, саботировать работу городских служб и т.д.
  7. Запрещается использование в качестве аватара фотографии эротического характера, изображения с зарегистрированным товарным знаком и фотоснимки с узнаваемым изображением известных людей. Редакция оставляет за собой право удалять аватары без предупреждения и объяснения причин.
  8. Запрещается публикация комментариев, содержащих личные оскорбления собеседника по форуму, комментатора, чье мнение приводится в статье, а также журналиста.

Претензии к качеству материалов, заголовкам, работе журналистов и СМИ в целом присылайте на адрес


Информация доступна только для зарегистрированных пользователей.


Уважаемые коллеги. Убедительная просьба быть внимательнее при оформлении заявки. На основании заполненной формы оформляется электронное свидетельство. В случае неверно указанных данных организация ответственности не несёт.