Войти в ТОП-100

16.09.2014 111
Источник: Российская газета


Текст: Ирина Борисова

Сегодня в Праге начинается 26-я Ежегодная конференция Европейской ассоциации международного образования EAIE-2014. В этом году тема встречи - "Вступая в новую эру".

Россия на форуме представляет свой Проект повышения конкурентоспособности российских университетов среди ведущих мировых научно-образовательных центров "5-100". В Праге вузы - участники проекта проведут презентации, познакомят гостей выставки со своими достижениями и представят свои международные программы.

Напомним, два года назад перед российскими вузами была поставлена сложная и амбициозная задача - к 2020 году не менее пяти учебных заведений должны войти в первую сотню мировых университетов. Вузам пообещали дополнительное финансирование в обмен на перспективную программу развития, продвижение научных работ, увеличение индекса цитирования и предложили поучаствовать в конкурсе на получение средств.


В конкурсе принимали участие 54 ведущих университета. Ни МГУ, ни СПбГУ среди них не было. У этих вузов и так достаточно хорошие позиции в рейтингах. Задача состоит в том, чтобы помочь и другим вузам заявить о себе на мировом рынке образовательных услуг. В итоге сейчас в проекте участвуют 15 учебных заведений.


Какие вузы входят в проект "5-100"

Дальневосточный федеральный университет, ВШЭ, Санкт-Петербургский национальный исследовательский университет информационных технологий, механики и оптики; Санкт-Петербургский государственный электротехнический университет; Казанский (Приволжский) федеральный университет; МИСиС, МИФИ, МФТИ; Новосибирский национальный исследовательский государственный университет; ННГУ им. Н.И. Лобачевского; Самарский государственный аэрокосмический университет; Санкт-Петербургский государственный политехнический университет; Томский государственный университет (ТГУ); Национальный исследовательский Томский политехнический университет (ТПУ); Уральский федеральный университет



Источник: Российская газета

Назад к списку


Добавить комментарий
Прежде чем добавлять комментарий, ознакомьтесь с правилами публикации
Имя:*
E-mail:
Должность:
Организация:
Комментарий:*
Введите код, который видите на картинке:*