Какими документами нужно подтвердить прохождение практик (кроме преддипломной) студенту-заочнику, обучающемуся по индивидуальному плану по сокращенной форме, если само сокращение происходит за счет часов практики? Достаточно ли трудовой книжки, и как студента аттестовывать по практике (какие оформлять документы)?
Процедуру составления индивидуального плана, включая процедуру перезачета/переаттестации, необходимо закреплять локальным нормативным актом. Образовательная организация вправе самостоятельно разработать перечень и формы документов, используемых при проведении перезачета/переаттестации. Практика обучающемуся по заочной форме может перезачитываться на основании представленного с последующей защитой отчета. В письме Минобрнауки России от 20 июля 2015 г. № 06-846, содержащем методические рекомендации по организации учебного процесса по программам среднего профессионального образования, рекомендуется заключение договоров, соглашений о сотрудничестве с предприятием - работодателем обучающегося, согласно которым гарантируется предоставление обучающемуся со стороны предприятия справок, сертификатов, иных документов, подтверждающих его ОК и ПК по осваиваемой специальности, профессии или документа-подтверждения имеющейся у него рабочей профессии, освоенной в рамках образовательной программы при получении среднего профессионального образования или в ходе предшествующей профессиональной деятельности (это могут быть выписка из трудовой книжки, в которой сделана запись о работе обучающегося в определенной должности, или документ о квалификации).
