Фонд

См. также:

Уважаемые коллеги, рубрика «Фонд» представляет собой электронную библиотеку учебно-методической документации, состоящую из авторских разработок участников ежегодных Конкурсов «Документационное сопровождение образовательного процесса: из опыта работы образовательных организаций».
Авторы работ «Фонда» могут получить бесплатное свидетельство о публикации на страницах «Информио» после оформления заявки.


Открытое занятие по теме "Адаптация персонала в организации. Начало работы на новом месте"

24.04.2015 52 556
Гарес Елена Николаевна
Гарес Елена Николаевна, преподаватель

Омский колледж профессиональных технологий

Открытое занятие по теме "Адаптация персонала в организации. Начало работы на новом месте" проводится в рамках изучения дисциплин "Управление персоналом" и "Адаптация на рынке труда".

Цели занятия:

Образовательные:

  1. Студент имеет представление об основных этапах и формах адаптации персонала.
  2. Студент знает  сущность понятия адаптация персонала, способы социальной адаптации в коллективе, критерии успешности адаптации, правила и нормы поведения на новом месте работы.
  3. Студент умеет принимать решения по адаптации персонала в заданной ситуации, решения по определению собственного стиля поведения в новом коллективе, разрабатывать рекомендации по адаптации новых сотрудников.

Развивающие:

  1. Студент демонстрирует степень развития познавательной активности, умения анализировать и оценивать информацию необходимую для постановки и решения профессиональных задач, работать в коллективе и команде, излагать собственную позицию.

Воспитательные:

  1. Студент демонстрирует ответственность, дисциплинированность, сознательность.

 

Оригинал работы: Открытое занятие по теме "Адаптация персонала в организации. Начало работы на новом месте"

Приложения к работе:




Назад к списку


Добавить комментарий
Прежде чем добавлять комментарий, ознакомьтесь с правилами публикации
Имя:*
E-mail:
Должность:
Организация:
Комментарий:*
Введите код, который видите на картинке:*