Фонд

См. также:

Уважаемые коллеги, рубрика «Фонд» представляет собой электронную библиотеку учебно-методической документации, состоящую из авторских разработок участников ежегодных Конкурсов «Документационное сопровождение образовательного процесса: из опыта работы образовательных организаций».
Авторы работ «Фонда» могут получить бесплатное свидетельство о публикации на страницах «Информио» после оформления заявки.


Методическая разработка единого классного часа на тему: «Береги здоровье смолоду!»

21.06.2019 92 755
Романова Вера Николаевна
Романова Вера Николаевна, преподаватель, социальный педагог

Оскольский политехнический колледж

Цель мероприятия:

формирование и развитие потребности в здоровом образе жизни.

Цель познавательная:

раскрытие темы посредством предоставления студентам материала для пополнения представления о здоровом образе жизни.

Цель воспитательная: формирование понимания жизни без вредных привычек.

Время проведения: во время проведения классных часов.

Форма проведения : обучающий семинар для студентов ОПК СТИ НИТУ «МИСиС» с целью обсуждения и обобщения мнений относительно обсуждаемой проблемы.

Методический материал для проведения единого классного часа на тему: «Береги здоровье смолоду!»

Лекционный материал для беседы:

Ход классного часа.

1. Организационный момент.

2. Основная часть.

Многие задают себе вопрос: «Как прожить, чтобы не стареть?» И сами себе отвечают: «Так не бывает». Каждый человек хоть чем-то, да болеет. Но почему один попадает в больницу два раза за всю жизнь, а другой чуть ли не каждый месяц? Уже давно установлено, что за здоровьем надо следить с детства. Давайте проведем небольшое тестирование о своем здоровье, вам предлагается перечень утверждений, каждое из которых требует ответа «да» или «нет». Эта информация будет полезна, прежде всего, вам.

 

Оригинал работы: Методическая разработка единого классного часа на тему: «Береги здоровье смолоду!»   




Назад к списку


Добавить комментарий
Прежде чем добавлять комментарий, ознакомьтесь с правилами публикации
Имя:*
E-mail:
Должность:
Организация:
Комментарий:*
Введите код, который видите на картинке:*